为切实提升全区各基层党支部书记能力素质，打造优质基层党支部书记队伍,兴安区委组织部建立“学问考”促学机制，打造特色“兴安课堂”，针对基层党建工作中存在的突出问题，举办兴安区基层党组织书记能力素质提升培训班，夯实基层党组织根基。
    提前谋划，确保全员覆盖。区委高度重视，认真谋划，区委书记亲自部署，对提升基层党组织书记素质能力提出了明确要求；区委组织部创新学习方法，丰富学习内容，组织区机关、乡镇、街道、农村、社区、区属事业单位及非公企业的党支部书记及党务工作者80余人参加培训，进一步强化政治训练，夯实业务功底，补齐能力短板，锤炼严实作风，实现学习教育全覆盖。
    量体裁衣，确保精准授课。区委组织部授课人员，精心设计培训内容，以“锤炼本领提素质、开拓创新谋党建”为主题，围绕《中国共产党支部工作条例（试行）》、发展党员标准化流程、规范“三会一课”、党组织关系转接等内容进行全面系统讲解。授课内容通俗易懂，注重于支部工作的指导性和可操作性，按需设置，量体裁衣，达到了政策上引导基层合规合矩，方法上指导党建工作稳中求新，质量上督导党组织创优争先。
    以考促学，确保培训实效。坚持“以考促学”，课后对本期应知应会的内容进行实时闭卷考试，及时检验学习成效，邀请区纪委监委工作人员进行当堂监督，全体学员认真思考作答。对考试成绩进行排名并对外公布，对于测试成绩靠后或不及格人员，对其约谈提醒，对考试成绩不及格者，组织补考，补考仍不合格者将对其进行岗位调整，积极营造“学知识、懂业务、抓党建”的良好氛围，达到以考促学，以考验学的效果。